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Aymard TAOU
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Le Compendium, fruit de la collaboration entre les cabinets Mine et BKO Conseil, vise à dresser un état des lieux exhaustif des VDBGMT et à proposer des mécanismes robustes pour aider les organisations à prévenir ces violences. L'initiative s’adresse aux institutions, organisations et firmes qui souhaitent s’engager activement dans la lutte contre les VDBGMT.
Trois conférences pour éclairer les enjeux et un appel à l'action pour un avenir équitable
Trois conférences marquantes ont rythmé la journée, apportant des perspectives diversifiées et des solutions concrètes .
Isabelle Konin, préventionniste CNPS en Côte d'Ivoire, a ouvert la série avec une intervention sur la protection des femmes contre le harcèlement en milieu de travail. Dafina Savic, consultante basée au Canada, a enrichi les débats via visioconférence, apportant une perspective internationale et Christel Tchoméni, consultant QSSE et genre du Cameroun, a conclu en abordant la prévention des VDBGMT et les rôles et responsabilités des différents acteurs impliqués.
Les participants ont exprimé leurs préoccupations sur divers aspects des violences et discriminations en milieu de travail. Grâce à l'expertise des panélistes, ces inquiétudes ont trouvé des réponses pertinentes. Les échanges fructueux lors de la session de questions-réponses ont permis d’identifier des innovations afin d'élaborer des stratégies efficaces pour combattre les VDBGMT.
Cette initiative ne se limite pas à une simple documentation des problèmes existants, mais appelle à une action concertée et soutenue
Cette initiative ne se limite pas à une simple documentation des problèmes existants, mais appelle à une action concertée et soutenue. Les conférenciers ont insisté sur le besoin d’une approche intégrée et multisectorielle pour éradiquer les VDBGMT et instaurer des environnements de travail respectueux et équitables.
Le lancement du Compendium sur les VDBGMT à Cocody marque donc un jalon important dans la lutte pour des milieux de travail plus sûrs. Il appelle à une mobilisation générale pour prévenir et combattre ces violences, avec l’espoir que cet outil inspire des changements positifs et durables dans les pratiques professionnelles.
